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    1月14日與1月16日，中心體采科在業(yè)務(wù)樓二樓采血大廳，，分別對2013年下半年新進的8名體檢醫(yī)生和采血護士進行了實際操作考核�？己诵〗M由科長、科密及內(nèi)審員三人組成，考核內(nèi)容有現(xiàn)場實際操作和操作結(jié)束后的提問兩部分組成�？己私Y(jié)束后，體采科科長郭東輝就新人們在實際操作中存在的共性問題進行了點評。

    近兩年，體采科新進人員較往年增加較多，為了保證工作質(zhì)量與效率，新人的培訓(xùn)都有嚴(yán)格的計劃，由專人負(fù)責(zé)。培訓(xùn)中期會有專業(yè)理論及科室相關(guān)制度等理論考核，培訓(xùn)后期會實施實際操作考核，在中心集中的相關(guān)法律、法規(guī)培訓(xùn)、衛(wèi)生部遠程教育考試、科室內(nèi)部的理論與實際考核都和格的基礎(chǔ)上，新人才有獨立工作的資格。